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Oracle aggiunge l’IA generativa al suo software per le risorse umane

Oracle ha annunciato mercoledì (28) che sta aggiungendo capacità di intelligenza artificiale generativa al suo software per le risorse umane per le aziende. Secondo una dichiarazione dell’azienda americana specializzata, l’obiettivo è quello di aiutare a creare descrizioni delle mansioni e obiettivi di performance per i dipendenti, tra le altre attività.

Che cosa ti serve sapere:

  • Il software per le risorse umane di Oracle viene utilizzato dalle grandi aziende per assumere nuovi dipendenti, fornire revisioni delle prestazioni e altro ancora;
  • L’idea è che il sistema ora disponga di un « pulsante » che genererà automaticamente una bozza dell’attività scelta, come gli annunci di lavoro;
  • L’azienda ha scelto di aggiungere un solo pulsante invece della chat perché considerava il formato più sicuro e molto pratico.

Per saperne di più!

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Secondo Rich Buchheim, vicepresidente della gestione dei prodotti per le applicazioni di intelligenza adattiva di Oracle, anche con testo generato dall’intelligenza artificiale, un dipendente umano dovrà comunque approvare il contenuto. L’aspettativa è che le funzionalità saranno rilasciate entro la fine di quest’anno.

Non ci aspettiamo che l’IA generativa scriva i tuoi obiettivi per te. Ti darà un punto di partenza e ti fornirà informazioni utili con cui procedere.

Rich Buchheim, vicepresidente della gestione dei prodotti per Oracle Adaptive Intelligence Applications.

Guy Waterman, vice presidente dell’analisi delle persone, della tecnologia e dell’innovazione di Oracle, ha aggiunto che l’azienda sta cercando modi per applicare l’intelligenza artificiale anche ad attività HR più complesse, come scrivere elenchi di requisiti di lavoro conformi alle normative locali in diversi mercati.

Qualcuno potrebbe aver impiegato una o due settimane per prendere una decisione e attuarla. Se possiamo cambiarlo in ore e minuti, è lì che vediamo davvero la differenza con le possibilità dell’IA generativa.

Guy Waterman, vicepresidente dell’analisi delle persone e della tecnologia e dell’innovazione nella gestione del capitale umano presso Oracle.

La notizia di Oracle arriva poco dopo che LinkedIn ha anche annunciato nuove funzionalità AI che aiuteranno gli utenti della rete a ottimizzare i propri profili sulla piattaforma professionale. L’intenzione è che la risorsa aiuti a descrivere posizioni e curriculum, oltre a fornire riepiloghi e suggerimenti per migliorare le sezioni della pagina. Vedi di più qui!

Con informazioni da Reuters

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Il post Oracle aggiunge l’intelligenza artificiale generativa al suo software per le risorse umane è apparso per la prima volta su Olhar Digital.

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